当代劳动哲学发展三阶段初探  

作　　者：陈兵 肖璐璐 

机构地区：[1]南华大学马克思主义学院,湖南衡阳421000 [2]南华大学护理学院,湖南衡阳421000

出　　处：《劳动哲学研究》2024年第1期336-349,共14页

基　　金：国家社会科学基金项目“基于儿童哲学的朱子蒙学研究”(项目编号:22BZX050);上海市哲学社会科学基金青年课题“人工智能对马克思劳动理论的证实与发展研究”(2023EKS010)

摘　　要：改革开放以来汉语学界的劳动哲学滥觞,肇始于中国学者追求马克思劳动思想的本土化理解。它表现为三个发展阶段,旨在为当代社会生活秩序及其价值体系奠基。第一阶段的劳动叙事以主体性实践为内容,呈现心性建构的致思取向。第二阶段的劳动哲学则着重于制度筹划,探索劳动、权力与资本的合理关系,侧重劳动产权和工会组织的社会实践。第三阶段则以劳动幸福为文化价值预设,正面阐述了社会主义的情理圆融的劳动生存体验,创造性发展了马克思主义劳动思想,以坚定劳动者文化自信。反思当代劳动哲学发展的历程与经验,对展望当代哲学的未来有重要意义。

关 键 词：劳动 主体性 制度筹划 心性体验 幸福 

分 类 号：F014.2[经济管理—政治经济学] C970.2[经济管理—劳动经济] A81[哲学宗教—马克思主义哲学]