提升中医院青年医师创新能力的路径研究  

作　　者：丁家森 白雪莲 

机构地区：[1]中国中医科学院西苑医院泌尿外科,北京100091 [2]中国中医科学院西苑医院团委,北京100091

出　　处：《中国现代医生》2025年第10期75-77,共3页China Modern Doctor

摘　　要：提升中医院青年医师创新能力关系着中医药事业的传承创新发展。然而,目前提升中医院青年医师创新能力仍面临诸多问题,如知识储备不足,创新型知识结构不完善;传统医药文化氛围保守,缺乏跨学科交流平台;评价体系单一,创新奖励机制不健全等。基于此,应当提高自身知识累积度,构建创新型青年医师知识结构;推动创新文化建设,提供创新交流平台;引入创新评价奖励机制,激励青年医师创新实践。通过上述路径,培养适应新时代要求的创新型青年医师,为他们提供更多的学习机会和发展平台,推动他们成为中医药事业发展的中流砥柱。

关 键 词：中医院 青年医师 创新能力 奖励机制 

分 类 号：R192.3[医药卫生—卫生事业管理] R197.3[医药卫生—公共卫生与预防医学]