人力资本价值评估初探  

作　　者：舒晓楠[1] 

机构地区：[1]温州大学管理学院

出　　处：《经济管理》2003年第13期39-42,共4页Business and Management Journal ( BMJ )

摘　　要：一、人力资本的“价值”共性与“人力”特性传统的“资本”概念是一个逐步将资本计量价值化的过程。当经济增长研究中引入技术进步因素和生产要素质量改善因素后,资本概念的内涵扩大了。资本被定义为“能带来未来收益增加的价值存量”。从这一定义看,人力能够包含于资本的概念中,因为人力也兼有资本概念所包含的以下四项基本特征,我们将这四个特征称为人力作为“资本”的价值共性。

关 键 词：人力资本价值 价值评估 价值特性 “人力”特性 不可分离性 能动性 成本评估法 市场评估法 收益评估法 

分 类 号：F240[经济管理—劳动经济] F270[经济管理—国民经济]