试论消除组织冲突的人性化情感措施  

On Human Affectionate Measures to Avoid Organizational Conflicts

作　　者：王安平[1] 

机构地区：[1]陕西青年管理干部学院专业部,陕西西安710068

出　　处：《陕西广播电视大学学报》2003年第1期62-65,共4页Journal of Shaanxi Radio & TV University

摘　　要：消除冲突的人性化措施是一个复杂的系统化过程,在组织发展过程中,建立人性化情感机制、有利于人性发展的非正式社会机制、组织成员冲突的心理释放机制,以及使组织成员心情舒畅的情感机制等等,就将极大程度的消除组织冲突,并最终促进组织目标的实现。

关 键 词：组织冲突 人性化 情感机制 心理释放 

分 类 号：C936[经济管理—管理学]