高校后勤改革中的计划外用工管理  

Management of Workers not Covered by the Plan in Logistics Reform of Colleges and Universities

作　　者：雷智峰[1] 

机构地区：[1]华中农业大学后勤集团,武汉430070

出　　处：《华中农业大学学报（社会科学版）》2004年第2期90-92,共3页Journal of Huazhong Agricultural University(Social Sciences Edition)

摘　　要：高校后勤中的计划外用工 ,是随着高校后勤的发展逐渐形成的 ,其自身的特点决定了管理的难度和重点。随着高校后勤社会化改革的深入和高校招生规模的不断扩大 ,计划外用工的比例越来越大。文章从七个方面阐述了如何加强对这个群体的管理 ,最大限度地调动他们工作积极性和主观能动性 ,加快高校后勤的发展 ,进一步提高整体服务水平 ,为学校师生员工提供优质、高效的后勤保障。

关 键 词：高等院校 后勤管理 计划外用工 岗前培训 人本管理 

分 类 号：G647.4[文化科学—高等教育学]