稻盛哲学

作品数：102被引量：10H指数：2
导出分析报告
相关领域：经济管理哲学宗教更多>>
相关作者：钟放稻盛和夫尹晓磊加藤胜美葛树荣更多>>
相关机构：东北师范大学《中外管理》编辑部青岛大学稻盛和夫北京管理顾问有限公司更多>>
相关期刊：《资治文摘》《中外管理》《商》《新华月报》更多>>
-
在结果中检索

检索结果分析

结果分析中...
选择条件：
  • 期刊=商学院x
共 条 记 录，以下是1-4
全选清除导出
参考文献引证文献引用追踪
视图：
排序：
好人好自己，坏人坏自己
《商学院》2012年第5期I0037-I0038,共2页马新莉 
王育琨一直在倡求以稻盛哲学缘起之法形成中国企业自己的哲学，开启中国企业人内在的源头活水。“好人好自己，坏人坏自己”，他认为这句标准中国农民的白话，包含了稻盛哲学的全部内涵。
关键词：稻盛哲学 中国企业 中国农民 企业人 
“哲学共有”是经营的前提
《商学院》2011年第1期121-123,共3页杨澍 
“稻盛和夫创办每一个公司的目的，就是在追求员工物质和精神两方面进步的同时，为人类的进步做贡献。稻盛哲学在中国传播的中心目的是提高人们在物质和精神两方面的幸福，并关注企业家和企业的健康。我们也希望通过‘盛和塾’这样一个...
关键词：稻盛哲学 经营 学习型组织 稻盛和夫 企业家 公益性 精神 物质 
破产危局：最需要改变的是价值观
《商学院》2010年第9期59-59,共1页石丹 
78岁的稻盛和夫接手面临破产的日航以后，曾有人当面质问他：您到底有什么高招？稻盛和夫回答： “你这个问题本身就有问题。我没有什么特别的高招，我到日航去，就是要把我的经营哲学渗透到日航的员工中去，再没有另外的技巧。” “稻...
关键词：破产 价值观 稻盛和夫 经营哲学 敬天爱人 稻盛哲学 人生哲学 
稻盛哲学:没有排异反应的经营哲学
《商学院》2010年第6期88-90,共3页杨澍 
做一个企业是为了展示自己的才干、拓展自己的声望,还是满足自己的欲望?稻盛哲学告诉我们,作为一个企业经营者,最重要的是要具有悲天悯人的情怀。一个基本的结论是:因为慈悲,所以智慧。
关键词：稻盛哲学 经营哲学 企业经营者 反应 排异 悲天悯人 才干 
全选清除导出
共1页<1>
检索报告 对象比较 聚类工具 使用帮助 返回顶部