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颠覆传统的“脑管理”
《现代商业银行》2011年第6期89-90,共2页王小毅 
在大家的传统观念里，管理总是充满了因人而产生的不确定性。唯有因人而变通，才能真正达到管理的目的。如何揭示管理的科学化本质，并创造出更好更先进的管理工具与技术，是管理科学家们不断努力的目标。
关键词：管理工具 传统观念 管理科学家 不确定性 科学化 
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