曾爱青

作品数:30被引量:55H指数:4
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供职机构:湖南商学院会计学院更多>>
发文主题:人力资本公司治理上市公司公司治理风险所有权分配更多>>
发文领域:经济管理文化科学社会学更多>>
发文期刊:《统计与决策》《中国市场》《合作经济与科技》《商业研究》更多>>
所获基金:国家社会科学基金国家自然科学基金中国博士后科学基金湖南省自然科学基金更多>>
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公司治理风险层次划分及危害分析被引量:2
《中国市场》2018年第35期88-89,共2页曾爱青 曾建辉 刘智勇 
湖南省自然科学基金课题:"基于利益相关者理论的公司治理风险预警防控体系研究"(项目编号:2018JJ2199);湖南省社科评审项目:"‘互联网+’背景下上市公司治理风险预警及防范对策研究"(项目编号:GLX104);湖南省社会科学基金项目:"基于利益相关者理论的公司治理风险度量与识别方法研究"(项目编号:16YBA232)
近年来频繁出现的上市公司高管丑闻、公司造假案均涉及公司治理风险,甚至有人认为2008年美国金融危机的根源来自华尔街投行的公司治理风险。因此,理论界对于公司治理问题的研究逐渐从公司治理效率转向公司治理风险。文章在阐述公司治理...
关键词:公司治理风险 利益相关者 整体风险 群体风险 
公司治理风险影响因素分析
《合作经济与科技》2018年第20期128-131,共4页曾爱青 曾建辉 刘智勇 
湖南省自然科学基金项目:"基于利益相关者理论的公司治理风险预警防控体系研究"(2018JJ2199);湖南省社科评审项目:"‘互联网+’背景下上市公司治理风险预警及防范对策研究"(GLX104);湖南省社会科学基金项目:"基于利益相关者理论的公司治理风险度量与识别方法研究"(16YBA232)
近年来,频繁出现的上市公司高管丑闻、公司造假案均涉及到公司治理风险,甚至有人认为2008年美国金融危机的根源来自于华尔街投行的公司治理风险,因此理论界对于公司治理问题的研究正从公司治理效率转向公司治理风险。本文在阐述公司治...
关键词:公司治理风险 利益相关者 整体风险 群体风险 
“双创”教学与实践一体化瓶颈突破研究被引量:3
《中国市场》2018年第29期122-123,共2页曾建辉 曾爱青 
湖南省教科规划项目"湖南省大学生自主创业培育体系构建研究"(项目编号:XJK17BGD041)
文章在总结"双创"教育改革举措的基础上,分析了"双创"教育教学与实践脱节的表现和原因,提出了资源保证和机制改革等根本解决对策。
关键词:“双创”教育 人才培养 创业平台 
公司治理风险征兆及防范研究被引量:1
《改革与开放》2018年第17期13-16,共4页曾爱青 曾建辉 刘智勇 
湖南省自然科学基金项目"基于利益相关者理论的公司治理风险预警防控体系研究"(项目编号:2018JJ2199);湖南省社科评审项目"‘互联网+’背景下上市公司治理风险预警及防范对策研究"(项目编号:GLX104);湖南省社会科学基金项目"基于利益相关者理论的公司治理风险度量与识别方法研究"(项目编号:16YBA232)
近年来频繁出现的上市公司高管丑闻、公司造假案均涉及公司治理风险。甚至有人认为,2008年的美国金融危机的根源就是来自于华尔街投行的公司治理风险。因此,理论界对于公司治理问题的研究正从公司治理效率转向公司治理风险。文章在阐述...
关键词:公司治理风险 风险征兆 风险防范 
我国基金经理特征与基金业绩相关性的实证分析被引量:3
《湖南财政经济学院学报》2011年第5期96-101,共6页曾爱青 
湖南省社科院省情决策咨询项目"高新技术企业人力资本所有权激励研究"阶段研究成果
基金经理的个人特征以不同方式影响基金经理的投资倾向,进而影响基金业绩。基金可分为股票型与混合型基金、债券型基金和货币市场型基金三类,选取基金经理任职年限、是否兼任其他基金、历年任职的基金公司数、年龄、性别、团队人数等10...
关键词:基金经理 个人特征 基金业绩 相关性 实证分析 
提高软件项目成本控制的效果被引量:1
《管理现代化》2009年第5期15-17,共3页曾爱青 刘智勇 戴娟 
中南大学博士后基金;湖南省教育厅(项目编号:07c419);湖南社科院
在经历了30来年的快速发展之后,我国的软件企业已经进入微利时代,市场竞争加剧直接导致软件项目合同额的大幅下降,迫使软件企业通过降低成本以增加利润,从而软件项目的成本管理变得相当重要。通过对软件项目成本管理的特点和管理目标的...
关键词:软件项目 成本预算 成本控制 成本考核 
企业人力资本收益分配基本问题探究
《会计之友》2009年第6期67-68,共2页曾爱青 刘智勇 
湖南省教育厅和湖南省社会科学院的经费支持
人力资本应该如何参与企业的收益分配,关键在于怎样对人力资本进行定义。文章在对企业性质进行分析的基础上,探讨了人力资本收益分配的本质、目标、参与分配的依据和具体形式。
关键词:人力资本 收益分配 企业性质 本质与目标 
公司治理约束机制研究被引量:2
《统计与决策》2008年第9期179-180,共2页曾爱青 刘智勇 
国家社会科学基金资助项目(04BJL031);中南大学博士后基金资助项目
公司治理的约束机制同激励机制一样,是公司治理体系实现有效制衡必不可少的重要制度保障。约束机制的制定和实施对于公司来说,是一个实施有效约束强度实现利益保全的过程,而对于经营管理者来说,则是一个通过对败德行为的收益和损失进行...
关键词:约束机制 有效约束 公平条件 充分条件 利益保全 
企业经营管理者激励问题研究
《商业研究》2007年第4期7-10,共4页曾爱青 刘智勇 
国家自然科学基;项目编号:70572108;社会科学基金;项目编号:06BJY059;中南大学博士后基金的资助。
股东和经营管理者之间存在委托代理关系,这种委托代理关系在不同情况下具有不同的表现形式:在信息对称条件下,表现为命令和服从关系,此时无需对经营管理者进行激励,股东以“强制合同”的形式支付给经营管理者确定的报酬即可;在信息非对...
关键词:激励 委托代理关系 对称信息 非对称信息 
企业人力资本贡献价值的统计计量被引量:5
《统计与决策》2007年第12期26-28,共3页曾爱青 
国家自然科学基金资助项目(70572108);国家社会科学基金资助项目(06BJY059)
本文从国内现状研究入手,在吸取前人研究经验的基础上,构建人力资本贡献率测量模型和人力资本贡献价值统计计量模型,并对其突破与创新作了系统的论证。
关键词:人力资本 贡献价值 统计计量与应用 
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