检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:段雅萍
机构地区:[1]陕钢集团韩城钢铁有限责任公司
出 处:《时代报告(学术版)》2019年第12期94-95,共2页Time report
摘 要:效能监察工作是企业提高内部管理效率、效果、效益、效能的有效手段,是围绕企业生产经营,实现对企业管理的再管理、再监督过程。其有利于从源头上预防管理漏洞,治理管理腐败;有利于加强企业管理,通过发现管理中的薄弱环节和管理漏洞,达到对企业制度的建立健全,改变经营管理中无章可依、有章不循、违章不纠等现象,进而实现提质增效、降低成本、提高效益的目的。然而,由于市场经济的不断发展与变化,如何使效能监察适应新时代国有企业发展,为国有企业在改革过程中优化管理、提高效益是国有企业效能监察工作面临的重点及难点问题。
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