三级公立医院绩效考核的内涵与思考  

作　　者：郝义彬[1] 

机构地区：[1]郑州大学公共卫生学院,河南郑州450003

出　　处：《大众标准化》2019年第14期114-115,共2页Popular Standardization

基　　金：项目名称:河南省高等学校重点科研项目三公,立医院综合能力评价指标体系构建,项目编号:16A330006.

摘　　要：在深化公立医院改革,推进现代医院管理制度建设的过程中,绩效考核是三级公立医院转变运行机制的核心和关键,是推动医院发展与改革的原动力。本文以绩效考核理论基础为切入点,通过分析三级公立医院的绩效考核指标体系挖掘其制度内涵,并从指标设计、指标落实及实践三个层面,浅谈对三级公立医院绩效考核内涵的思考,为公立医院改革提供有益的思路。

关 键 词：三级公立医院 绩效考核 内涵 

分 类 号：R197.322[医药卫生—卫生事业管理]