企业人力资源配置存在的问题及管理对策  

作　　者：李惠丽 

机构地区：[1]中国电信股份有限公司漳州分公司,福建漳州363000

出　　处：《中文科技期刊数据库（文摘版）社会科学》2016年第9期122-122,共1页

摘　　要：现代企业的背景下,力图在市场竞争中不断提升产品竞争力与市场覆盖率,并树立起企业的品牌,其关键在于重视人力资源的配置和过程管理,保证其科学合理,在人力资源引进与培育、开发与创新等多方面有计划有组织。因此,在当前的经济发展环境中,有必要对企业人力资源配置中存在的问题进行全面的分析与研究,积极建立起现代企业的人力资源管理模式,进而使企业能够在新环境中获得进一步发展。

关 键 词：企业 人力资源 配置 管理对策 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]