检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:吴春艳
机构地区:[1]滦平县人力资源和社会保障局,河北 滦平 068250
出 处:《中文科技期刊数据库(全文版)社会科学》2019年第4期00054-00054,56,共2页
摘 要:现行的劳动争议仲裁规范体系,由于司法确认与仲裁审查两套机制的差异性表现,以及司法确认中并行规则的安排,在客观上减损了劳动争议调解制度效率价值,这些问题有悖于新时代背景下劳动仲裁的初衷。本文通过对基层112份判决书进行统计定量分析,从司法实践视角探索劳动仲裁与法院审判内在逻辑联系,并提出新时代劳动争议仲裁前置新路径。
分 类 号:G521[文化科学—教育学] F299.21[文化科学—教育技术学]
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