检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:周燕
机构地区:[1]内蒙古蒙能物业管理有限责任公司,内蒙古 呼和浩特 010020
出 处:《中文科技期刊数据库(全文版)经济管理》2019年第9期00181-00182,共2页
摘 要:合理地利用激励机制,对公共行政管理工作来说,可以帮助对人力资源的利用合理,运用激励机制,需要将其与人的特点和行为相结合,对员工进行不断地引导来完成对应的工作内容。所以,全面分析激励机制的内涵后,公共行政管理的有关部门才能在安排实际工作时,找出激励机制中的隐藏弊端并加以改善,最后完善激励机制,提高工作效率。
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