高职院校大学生“慢就业”现状及成因探究  

作　　者：杜冰[1] 成晓丽[1] 王丽萍[1] 崔馈讽 

机构地区：[1]石家庄信息工程职业学院,河北石家庄050000

出　　处：《商业2.0（经济管理）》2021年第23期0195-0197,共3页

基　　金：2021年河北省人力资源社会保障研究课题一般 项目《“后疫情”时代背景下高职院校毕业生“慢就业” 现象及应对策略研究》,课题编号:JRS-2021-1079的研究 成果

摘　　要：高校毕业生“慢就业”作为一种日益突出的社会现象。当前,“慢就业”呈现出人数普遍性、认知多层型和选择多样性的特征。就业形势严峻,就业压力大;缺乏明确职业目标、规划,职业定位不清晰;个体意识的凸显,就业观念趋于理性、多样;社会经济发展与家庭支持是“慢就业”现象存在的主要原因。要构建社会、学校、家庭联动的就业观教育,引导高职院校大学生树立正确就业观念,提升、加强职业能力。

关 键 词：高职院校 慢就业 现状 成因 

分 类 号：F[经济管理]