人事档案管理在国有企业人才评鉴中的作用探析  

作　　者：荣茹静 

机构地区：[1]中国葛洲坝集团路桥工程有限公司,湖北宜昌443002

出　　处：《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》2021年第12期146-147,150,共3页

摘　　要：人事档案是对个人学习、工作等情况客观真实、历史全面的反映,也是国有企业人才工作规范管理、科学决策的重要信息基础。本文从人事档案管理在国有企业人才评鉴中的作用入手分析,剖析总结了目前国有企业人事档案管理存在的问题,并有针对性地提出对策建议,进一步强化提升人事档案在国有企业人才评鉴中的作用发挥。

关 键 词：人事档案 国有企业 人才评鉴 

分 类 号：F276.1[经济管理—企业管理]