公务员绩效管理历史沿革与现状分析  

作　　者：吕安涛 李莉飞 魏姗姗 

机构地区：[1]山东省交通科学研究院,山东济南250102 [2]山东省交通运输厅,山东济南250002

出　　处：《中文科技期刊数据库（全文版）经济管理》2023年第3期78-80,共3页

摘　　要：纵观我国公务员绩效管理的实践历史,先后经历了干部管理与公务员管理两大体制,始终与我国整个政治环境紧密相连。“十九大”以来新时期对公务员绩效管理提出了新的要求,要推动组织绩效向个人绩效延伸,严格公务员日常管理,健全知事识人体系。对标新时期的新要求,我国公务员绩效管理目前在评估主体、考核指标、过程管理方面仍存在不足。

关 键 词：公务员 公务员绩效管理 历史沿革 现状分析 

分 类 号：D630[政治法律—政治学]