高职院校后勤社会化滞后的主客观因素及对策  

Objective and Subjective Factors of the Lag of Logistics Socialization in Vocational colleges and Its Countermeasures

在线阅读下载全文

作  者:汪文敏[1] 

机构地区:[1]武汉交通职业学院,湖北武汉430062

出  处:《武汉交通职业学院学报》2007年第1期60-63,共4页Journal of Wuhan Technical College of Communications

基  金:湖北省教育厅人文社会科学研究重点项目(项目编号:2005z212)

摘  要:高职院校后勤社会化改革的进程明显滞后于普通高校。文章分析造成高职院校后勤社会化改革滞后的主客观因素及特殊表现,提出改革应确立的指导思想,建议把握改革的关键点,科学选定改革方案,精心进行市场设计,立足院校发展大局,自上而下整体推进后勤改革,使改革真正达到预期的目标。

关 键 词:高职院校 后勤社会化改革 科学策划 市场设计 

分 类 号:G647[文化科学—高等教育学]

 

参考文献:

正在载入数据...

 

二级参考文献:

正在载入数据...

 

耦合文献:

正在载入数据...

 

引证文献:

正在载入数据...

 

二级引证文献:

正在载入数据...

 

同被引文献:

正在载入数据...

 

相关期刊文献:

正在载入数据...

相关的主题
相关的作者对象
相关的机构对象