新护士住院制培训机制的实施  

作　　者：刘慧珠[1] 张瑶[1] 魏红蕾[1] 姜猗菲[1] 

机构地区：[1]200080,上海交通大学附属第一人民医院护理部 200080,上海交通大学附属第一人民医院护理部 200080,上海交通大学附属第一人民医院护理部 200080,上海交通大学附属第一人民医院护理部

出　　处：《中华现代护理杂志》2007年第30期2905-2906,共2页Chinese Journal of Modern Nursing

摘　　要：目的 尝试一种既能提高新护士的工作内涵,又能保证医院各项工作需要的新护士强化培养的方法.方法 对新护士采取24 h住院制规范化的强化培养的机制及措施.结果 新护士通过住院制培养不仅有效地增强了临床护理工作内涵的能力,也保证了医院应急护理的后援力量.结论 新护士住院制培养的实施,是青年护士规范化培训的又一个新举措,起到了新护士得益,医院得利的双赢的效果.

关 键 词：新护士 住院制培训 护理急救 

分 类 号：R47-4[医药卫生—护理学]