产学研模式下创新型人力资本价值评估研究  

作　　者：邓彦[1] 李华军[1] 吴明珠[1] 

机构地区：[1]广东工业大学

出　　处：《财会通讯（中）》2011年第9期41-42,共2页Communication of Finance and Accounting

基　　金：广东省软科学项目"珠三角产业转移中的创新型人力资本建设研究"(编号:2009B070300111)的阶段性研究成果

摘　　要：创新是经济发展的发动机,是一个国家兴旺发达的不竭动力。在以高科技和信息化为基础的知识经济时代,创新成为企业具有持续竞争力的内在变量,也是一个国家获得竞争优势和取得可持续发展的关键因素,在这种背景下,创新型人力资本引起了理论界和企业界的广泛关注。本文通过分析产学研模式下创新型人力资本价值的特点,从家庭个人、地方高校、企业及社会的层次研究创新型人才培养的综合评价机制,通过实证研究以期有效地评价创新型人力资本的价值。

关 键 词：人力资本价值评估 产学研模式 价值评估指标体系 创新型人才 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]