高效团队模式  

作　　者：马健 

出　　处：《现代企业文化》2012年第16期32-33,共4页Modern Enterprise Culture

摘　　要：马云,这个在一定程度上可以代表中国成功企业家形象的人,曾用他最欣赏的"唐僧取经"的故事对团队做过比喻:四个人虽然有矛盾有争吵,各有缺点,但在取经这个共同的价值观和使命感感召下努力下做事,百折不挠便取得成功.例如,唐僧虽然很平庸,但目标明确,信念坚定;猪八戒懒散贪吃但是有乐观主义精神,能够服从大局,大节不失;孙悟空虽然桀骜不训,但是能力卓异;沙僧虽然能力一般但是工作踏实极具有忍耐精神. 马云由此得出结论,有共同认可的使命感和价值观的团队便是无往而不胜的团队.这样就便于理解马云所说的"我们可以输掉一个产品,一个项目,但不会输掉一个团队"蕴藏的深刻内涵了.

关 键 词：团队成员 明基 高效团队 节能型空调 文化支撑 阿里巴巴 马云 企业 企业管理 使命感 团队建设 团队发展 

分 类 号：F27[经济管理—企业管理] I20[经济管理—国民经济]