无固定期限劳动合同到底保护了谁  

作　　者：王瑛[1] 

机构地区：[1]广西日报社,广西南宁530022

出　　处：《传承》2008年第20期104-105,共2页

摘　　要：用人单位对无固定期限劳动合同的"恐惧"完全是对《劳动合同法》的误解,无固定期限劳动合同并不是让员工端上"铁饭碗",用人单位在"依法解雇"的框架下还是拥有广泛解雇劳动者的自由。无固定期限劳动合同弥补了我国劳动合同短期化的缺陷,为劳动者的职业生涯提供牢固的保证,推动用人单位与劳动者建立长期和谐平等的劳动关系,实现劳动关系双方的和谐共赢,有利于用人单位增强自己核心竞争力。

关 键 词：无固定期限 劳动合同 保护权益 

分 类 号：D922.5[政治法律—民商法学]