检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
出 处:《人才开发》1994年第10期18-18,共1页Talent Exploitation
摘 要:《人才竞争学》是上海人才研究会的重点研究课题,由我国第一本《人才教育学》、第一本《人才心理学》的主要作者,华东师范大学教育科学研究所副教授杨永清和上海市人事局研究室主任沈荣华任主编。《人才竞争学》也是我国第—部从理论上系统地阐述人才竞争机制的专著,并针对我国人才竞争在经济机制转轨这个特殊背景下产生的各种问题,进行多方位的观照和探索。本书资料翔实,内容丰富,适合各行各业的有关读者阅读,也可作为教材使用。全书约38万字,大32开本,塑封,初步定价约12.50元。由华东师范大学出版社出版。凡订购100本以上者,九折优惠,500本以上者,八折优惠。
关 键 词:人才竞争 人才竞争机制 人才心理学 人才教育学 华东师范大学 教育科学研究 重点研究课题 机制转轨 人才研究 主要作者
分 类 号:C96[经济管理—人力资源管理]
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