交通行业加强建设企业文化刻不容缓  

作　　者：江德才 

出　　处：《交通企业管理》1991年第4期42-44,共3页Transportation Enterprise Management

摘　　要：在完善企业承包,增强企业经营机制中,似乎人们更多地热衷于以经济管理的方法来管理经济,或加强制定了一些比较严格的规章制度,明确以法律形式规定承包者的经济责任。但是,随着改革的进一步深入,很多厂长经理们在实践中逐步体会到,管理并非是一种纯经济性的行为,企业管理最重要的是对人的管理。西方的管理学界在企业管理的实践过程中,发现了在一些企业里形成的一种企业文化,经过总结推广,被视为现代企业走向成功的管理意识革命。然而,这几年,在我们交通行业的经营管理中,在开展具体工作的时候,往往忽视了发挥人的重要作用和造成产生积极因素的环境及塑造群体精神。今天。

关 键 词：企业文化 企业承包 企业经营机制 承包者 企业精神 意识革命 回过头 群体精神 经营管理 经营承包责任制 

分 类 号：F5[经济管理—产业经济]