重视人的因素 提高人的素质  

作　　者：徐强 

机构地区：[1]沈阳市城市规划建设职工中等专业学校,辽宁沈阳110015

出　　处：《辽宁行政学院学报》2000年第3期67-68,共2页Journal of Liaoning Academy of Governance

摘　　要：人本管理是现代管理理论的重要组成部分，其提出的重视人的因素，提高人的素质也是现代管理理论的主要观点之一。本文以人本理论观点的含义、历史渊源为基础，指出了现代管理中重视人的因素，提高人的素质的现实意义。

关 键 词：人的素质 观点 人本理论 人本管理 含义 现实意义 组成部分 现代管理理论 人的因素 基础 

分 类 号：D64[政治法律—政治学] F270[政治法律—中外政治制度]