科学的企业文化是一项以人为本的复杂工程  

作　　者：舒嫦娥 

出　　处：《管理观察》2006年第3期63-64,55,共3页Management Observer

关 键 词：科学 企业文化 以人为本 员工行为管理 新经济时代 组织结构 员工管理 文化管理 思想意识 思想管理 企业核心 竞争优势 规章制度 分注 竞争力 创造性 优化 要素 目标 

分 类 号：C[社会学]