对我校全员聘用制的几点思考  

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作  者:庹清云[1] 尧义[1] 

机构地区:[1]西南科技大学体育学科部

出  处:《高教研究(西南科技大学)》2005年第4期19-21,共3页Journal of Higher Education of Southwest University of Science and Technology

摘  要:我校实行全员聘用制以来取得了巨大的成就,初步建立起了公开、平等、竞争、择优的全员聘用机制,建立起了充满活力的用人制度,创造了有利于优秀人才脱颖而出发挥才干的环境,促使我校教学、科研上了一个新台阶。但是窃以为全员聘用制还没有完整意义上落实到位,教师职称评、聘没有完全脱钩,优胜劣汰的机制尚未完整建立起来;

关 键 词:全员聘用制 用人制度 优胜劣汰 机制 人才 脱钩 

分 类 号:F272.92[经济管理—企业管理]

 

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