组织变革中的员工心理压力分析与应对  

作　　者：张西超[1] 连旭[1] 

机构地区：[1]北京师范大学心理学院

出　　处：《经济导刊》2006年第1期68-70,共3页Economic Herald

关 键 词：企业组织 心理压力 员工 中国企业 企业决策层 确定因素 生存发展 流程再造 业务组合 主旋律 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]