构建以EVA为导向的国有建筑企业业绩评价体系  

作　　者：张鼎祖[1] 

机构地区：[1]长沙理工大学管理学院

出　　处：《会计之友》2006年第05X期59-60,共2页Friends of Accounting

摘　　要：笔者认为,缺乏与我国经济环境相适应、与建筑行业特点相适应的业绩评价体系是造成国有建筑企业激励不足、运行效率低的直接原因;构建以EVA为导向、适合现阶段国有建筑企业经营者的业绩评价体系,进而设计和实施科学合理的激励机制是解决问题的关键。各层次的评价侧重点和评价指标内涵应随着企业委托代理层次关系不同而有所变化,评价标准应以绝对标准和相对标准相结合,并对具有行业特色的重要项目进行调整。

关 键 词：企业业绩评价体系 EVA 建筑 国有 导向 行业特点 企业经营者 经济环境 企业激励 运行效率 

分 类 号：F275.4[经济管理—企业管理]