关于人力资源风险管理的探讨  

作　　者：戚姚云[1] 

机构地区：[1]浙江传媒学院播音系

出　　处：《商场现代化》2006年第05Z期231-232,共2页

摘　　要：人力资源管理中存在诸多风险,人力资源决策稍有不慎,就有可能给企业带来不必要的损失甚至灾难性的后果。员工是公司的财富,但同时又可能对公司造成潜在的威胁和危险。因此,对人力资源管理中的风险管理进行研究很有必要。本文将深入探讨人力资源管理风险的成因及对策。

关 键 词：人力资源 风险管理 成因 对策 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]