企业兼并重组下的企业文化冲突与整合  

作　　者：张玲玲[1] 

机构地区：[1]中国石油大学（华东）

出　　处：《集团经济研究》2006年第10S期295-295,共1页

摘　　要：随着经济全球化趋势的进一步发展，全球范围内激烈的行业竞争要求企业迅速扩大规模，降低成本，增加利润，进而提高国际间的竞争力。当今世界经济发展的一个重要趋势，也是企业能够迅速做强、做大的战略选择——“企业兼并重组”日益受到许多跨国公司乃至国家政府的关注。

关 键 词：企业文化冲突 企业兼并重组 经济全球化趋势 世界经济发展 扩大规模 行业竞争 降低成本 国家政府 

分 类 号：F407.67[经济管理—产业经济]