CHO挑战之三:跨国并购中的弱势文化  

作　　者：厉安国 钟孟光 

机构地区：[1]韬睿管理咨询高级顾问 [2]不详

出　　处：《管理@人》2007年第1期27-28,共2页Management@People

关 键 词：跨国并购 弱势文化 CHO 文化冲击 手机业务 西门子 施振荣 创始人 

分 类 号：F271[经济管理—企业管理]