推进目标管理,提高高校行政效率  

作　　者：杨毅敏[1] 

机构地区：[1]三峡大学保卫处,湖北宜昌443002

出　　处：《科教文汇》2007年第06S期117-118,共2页Journal of Science and Education

摘　　要：随着我国高等教育管理体制改革的不断深化,许多高校的内部管理体制日益显得滞后和被动,为了协调内部管理,提高高校的行政效率,推进目标管理势在必行。目标管理是一种自我控制,以分工明确、目标激励为主、激发员工的工作热情与创造性的管理。推进目标管理,是转变管理方式,提高管理水平,推进管理体制改革的有效途径;倡导公众参与,推行集体负责制,体现了民主精神;锻炼干部的好机会;提高高校教学、科研水平,人才培养质量;提升高校办学实力和竞争力;培育管理工作的执行文化,建立科学的考评制度。

关 键 词：高校 目标管理 行政效率 

分 类 号：G647[文化科学—高等教育学]