浅谈培训成果的转化  

作　　者：熊斌勇[1] 

机构地区：[1]江西农业大学南昌商学院

出　　处：《人才资源开发》2007年第9期73-74,共2页

摘　　要：在现代经济社会中。人力资源的质量和数量是企业竞争胜败的关键所在，这已成为管理理论界和企业界的共识。面对全球化的挑战。企业要想在严峻的竞争中脱颖而出，唯一的途径就是充分开发人力资源的潜力，而培训是人力资源开发的重中之重。

关 键 词：培训 人力资源开发 转化 成果 企业竞争 经济社会 重中之重 企业界 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理]