构建和谐的档案工作从抓好基层单位人员交接开始  

作　　者：李静[1] 鞠艳[1] 

机构地区：[1]北京市崇文区档案局

出　　处：《北京档案》2008年第2期36-38,共3页Beijing Archives

摘　　要：影响基层单位、一个系统乃至一个地区构建和谐档案工作的因素很多，其中做好交接是要素之一。2007年4月，国家档案局下发了《关于加强对基层单位档案工作监督、指导的意见》，其中提到“基层单位的档案人员普遍身兼数职，而且调动较为频繁，这给基层单位档案工作的发展带来了一系列影响”。各级档案行政管理部门不但深有同感，而且在缓解档案人员“身兼数职、调动频繁”的状况方面十分乏力。因此，如何将由此产生的影响降到最低就成为当务之急。而其中解决好交接问题更是首当其冲，因为工作交接不力已经令很多新任档案人员饱受其苦，令单位的档案工作深受其害，更使构建和谐的档案工作成为空谈。

关 键 词：档案工作监督 工作交接 单位人员 和谐 档案行政管理部门 基层单位 档案人员 国家档案局 

分 类 号：G271[文化科学—档案学] F270[经济管理—企业管理]