论国有商业银行人力资源会计的应用  

作　　者：孙艳峰[1] 

机构地区：[1]中国建设银行唐山分行

出　　处：《当代经济》2008年第5期126-128,共3页Contemporary Economics

摘　　要：人才和资金、信息一起成为现代商业银行经营的核心资源。国有商业银行股份制改革和上市后,推行和应用人力资源会计,可以有效的地促进人力资源战略管理,满足投资者信息需求。本文从人力资源会计在国有商业银行的应用模式及程度进行了研究和探讨。

关 键 词：商业银行 人力资源会计 应用 

分 类 号：F832.2[经济管理—金融学]