职工跳槽的原因分析及对策  

作　　者：康淑英 

机构地区：[1]平顶山煤业集团勘探工程处

出　　处：《当代矿工》2008年第7期42-42,共1页Modern Miner

摘　　要：跳槽一词大家并不陌生，在今天，尤其是在适应市场经济发展比较快的企业会经常遇到。但是，对企业而言，这会损失培养员工所花费的人力和物力，而且，如果跳槽者是在关键管理岗位上或是核心技术人才，往往会出现带走客户关系、泄漏商业秘密等情况，企业将承受更大的损失。

关 键 词：职工跳槽 原因分析 市场经济发展 技术人才 管理岗位 客户关系 商业秘密 企业 

分 类 号：F832.1[经济管理—金融学] D922.5[政治法律—民商法学]