利用平衡计分卡原理建立公立医院绩效评价模型与指标体系  

作　　者：崔爽[1] 杨九龙[2] 李传荣[2] 李中帅[2] 杨少梅[2] 

机构地区：[1]青岛大学医学院第二附属医院,山东青岛266042 [2]山东省青岛市卫生局,山东青岛266071

出　　处：《卫生经济研究》2008年第8期8-11,共4页

关 键 词：医院绩效 公立医院 平衡计分卡 指标体系 评价模型 医院经济运行机制 医疗费用增长过快 评价考核制度 

分 类 号：R197.32[医药卫生—卫生事业管理] R197.3[医药卫生—公共卫生与预防医学]