和谐社会背景下企业文化的构建机制与路径  

作　　者：邓彦[1] 

机构地区：[1]江西宜春学院

出　　处：《企业活力》2008年第9期58-59,共2页Enterprise Vitality

摘　　要：一、企业价值观是和谐社会企业文化建设的核心内容 企业价值观就是一种以企业为主体的价值观念，是企业人格化的产物。具体地讲，企业价值观就是一个企业在追求经营成功的过程中，对生产经营和目标追求以及自身行为的根本看法和评价。简单地说，它解释了企业秉承什么、支持什么、反对什么。作为企业文化的核心，价值观在内容上，是对企业的现行运行过程的反映。具体来讲，它是企业的制度安排，以及企业的战略选择在人的价值理念上的反映。

关 键 词：企业文化建设 和谐社会 构建机制 社会背景 企业价值观 路径 生产经营 企业人格化 

分 类 号：F270[经济管理—企业管理] F299.21[经济管理—国民经济]