基于BSC的企业战略绩效评价指标体系设计  

作　　者：林柳燕[1] 田月昕[1] 

机构地区：[1]沈阳农业大学

出　　处：《财会通讯（上）》2008年第11期48-49,共2页Communication of Finance and Accounting

摘　　要：对于战略实施中关键环节的控制指标体系构建，目前多数企业还在沿用以往的财务控制指标体系，导致无法有效控制战略实施方向，无法准确评价战略实施效果。如何建立科学有效的战略实施控制指标体系成为摆在企业管理者面前亟待解决的问题。

关 键 词：指标体系设计 绩效评价 企业战略 BSC 企业管理者 体系构建 财务控制 控制战略 

分 类 号：F272[经济管理—企业管理]