从恶搞文化盛行的层面看文化管理的潜在矛盾与现实应对  

作　　者：李爱卿[1] 

机构地区：[1]广东交通职业技术学院,广东广州510650

出　　处：《全国商情》2008年第B07期37-39,共3页

摘　　要：当前恶搞文化的盛行很大程度上是因为文化管理上存在着潜在矛盾而出现管理不到位或管理力度不够的状况,这些潜在矛盾主要体现在以下几方面,即坚持"双百"方针繁荣文化艺术与确保主流意识形态一统天下、抵制控制"心贼"与思想自由的矛盾、构建服务型政府要求政府管理不应该越位与社会事业发展中的一些事情非管不可却缺位、所研究题材的久远而难于考证赋予研究者有广阔的回旋空间与读者受众对真善美的诉求、人类灵魂的工程师与正当合理的利益需求之间的矛盾等。为遏制恶搞文化,文化管理部门首先要在思想上要有足够的认识;其次要在机构设置上努力,使恶搞文化无空隙可钻;再次要对学者、教授开展有创新特征的思想政治工作,最后是要及时关注与满足学者、教授的正当合理的利益诉求。

关 键 词：恶搞文化 文化管理 潜在矛盾 应对措施 

分 类 号：G641[文化科学—高等教育学] G124[文化科学—教育学]