公务员职业倦怠:一个不容忽视的问题  

作　　者：韩阳[1] 田琳琳[1] 

机构地区：[1]中共大连市委党校,辽宁大连116013

出　　处：《科教文汇》2008年第32期216-216,共1页Journal of Science and Education

基　　金：辽宁省社会科学规划基金项目(LO7CSH023)阶段性成果

摘　　要：公务员群体职业倦怠问题严重,其主要表现为情绪衰竭、疏离感强、发展感弱以及成就感低等四个方面。在分析问题产生原因的基础上,尝试性提出地相应的干预性对策。

关 键 词：公务员 职业倦怠 对策分析 

分 类 号：C936[经济管理—管理学]