基于ERP系统的人力资源供给预测  

作　　者：韩景倜[1] 刘旭[1] 

机构地区：[1]上海财经大学信息管理与工程学院,上海200433

出　　处：《科技管理研究》2009年第3期183-185,共3页Science and Technology Management Research

基　　金：国家社科基金重点项目(07AJY024);上海财经大学大学生创新计划项目(2007950099)

摘　　要：随着市场竞争的加剧,企业资源计划系统已成为现代企业管理者的宠儿,而以人为中心的管理思想使得ERP中的人力资源管理功能模块越来越受到重视。根据ERP-HR的基本功能与扩展要求,引入马尔可夫模型并进行适当修正,实例分析证明该方法完全适用于相关企业的人力资源管理预测。

关 键 词：企业资源计划 人力资源供给 预测 马尔可夫模型 

分 类 号：F272.92[经济管理—企业管理] F270.7[经济管理—国民经济]