卡莉和钟彬娴领悟——从“孔孟之道”到“刘邦定律”  

Carie and Zhong Binxian's Views——From the Confucianism to Liu Bang's Phenomenon

作　　者：苗文 

出　　处：《商周刊》2004年第37期36-36,共1页Business Weekly

摘　　要：那种强调人本、德治、内省的领导模式,用现在的观点来看,就是一种柔性管理模型她是在讲客套吗?3月中旬的一天,惠普公司董事会主席兼首席执行官卡莉·菲奥里纳在清华大学做了一次演讲,当卡莉提到中国的孔夫子时,许多人不由为之吸引,她说,我从孔夫子那里学习了很多知识,比如温故而知新。和卡莉类似,雅芳全球董事会主席兼首席执行官钟彬娴也极为推崇中国传统。也是在清华大学的论坛上,钟彬娴说:"作为极少数领导着主要全球性企业的女性中的一员,在我回想我的迅速成长过程,我发觉自己不断地想到,我的中国文化传统这一宝贵的赠与所带给我的极大幸运。"

关 键 词：首席执行官 清华大学 孔夫子 管理模型 领导模式 公司董事会 主席 中国传统 德治 中国文化传统 

分 类 号：F272[经济管理—企业管理]