关于建立现代企业制度的矛盾分析  

作　　者：夏玉荣[1] 胡强国[1] 

机构地区：[1]淮南联合大学

出　　处：《工业技术经济》1995年第1期3-5,共3页Journal of Industrial Technological Economics

摘　　要：有中国特色的市场经济机制的建立和运行,客观上要求建立现代企业制度与之相适应。但是,目前我国建立现代企业制度的实质是什么?现存哪些矛盾?本文拟从现代企业制度的内涵四个方面作些探讨分析。 一、初衷 我国经济体制改革十多年来大体上经历了放权让利、政企分开、利税分开和股份制试点等几个阶段,其根本目标都是为了搞好、搞活国有企业。因为国有企业是我国经济的主体和支柱,国有企业搞好了,对于发展我国的生产力,提高人民生活水平,以及巩固社会主义制度具有重大的现实意义和深远的历史意义。但是,纵观这些年来的改革历程,无论采用哪一种形式的改革,都从未有在普遍范围从根本上解决国有企业大面积连年亏损、效益特续滑坡,并由此导致国有资产严重流失的问题。改革实践告诉人们。

关 键 词：建立现代企业制度 矛盾分析 国有企业 产权明晰 代理人 市场经济机制 法人财产权 政府与企业的关系 创新精神 建立和运行 

分 类 号：F271[经济管理—企业管理]