我国基层领导干部职务任期制执行研究——对内蒙古S县乡镇一把手任期的考察  

作　　者：叶盛楠[1] 

机构地区：[1]中国人民大学,北京100872

出　　处：《党政干部学刊》2009年第5期9-11,共3页

摘　　要：通过对内蒙古S县1984年-2008年这24年中乡镇党委书记任期状况的调查,笔者发现,在乡镇一级,干部任期制的执行出现了严重偏差,乡镇一把手任期呈越来越短,调动越来越频繁之势。干部任期制度并未得到很好地执行,其原因主要是以任命制为主导的人事制度、政策本身的模糊性、我国特定的政治文化以及乡镇干部个人对未来的期望。因此必须完善制度的实施机制,才能使任期制的作用有效发挥。

关 键 词：任期制 制度形式主义 制度实施机制 

分 类 号：D60[政治法律—政治学]