欠发达地区非公有制企业人才资源问题与对策——以汉中市为例  

作　　者：李强[1] 赵桦[1] 胡仪元[1] 

机构地区：[1]陕西理工学院,陕西汉中723000

出　　处：《陕西理工学院学报（社会科学版）》2009年第2期63-67,共5页Journal of Shaanxi University of Technology:Social Sciences

基　　金：陕西理工学院科研基金项目(SLG0714)

摘　　要：本文基于对汉中市非公有制企业人才队伍现状的调查,基本摸清了汉中市非公有制企业人才资源的家底、看到了各级各类人才在各项事业中所发挥的特殊作用;在对所掌握数据进行理论分析的基础上,基本找出了欠发达地区非公有制企业人才队伍建设方面存在的问题及其原因,并提出了相关对策。

关 键 词：欠发达地区 非公有制企业 人才资源 现状 问题 对策 

分 类 号：F276.5[经济管理—企业管理] F272.92[经济管理—国民经济]