检索规则说明:AND代表“并且”;OR代表“或者”;NOT代表“不包含”;(注意必须大写,运算符两边需空一格)
检 索 范 例 :范例一: (K=图书馆学 OR K=情报学) AND A=范并思 范例二:J=计算机应用与软件 AND (U=C++ OR U=Basic) NOT M=Visual
作 者:鲍春艳[1]
机构地区:[1]石河子大学人事处
出 处:《黑龙江档案》2009年第4期33-33,共1页Heilongjiang Archives
摘 要:近年来.高校为适应自身发展的需要正在全面推行人事制度改革.推行干部聘用制度,实行竞争上岗,实现人事管理由身份管理向岗位管理转变,由行政任用关系向聘用关系转变,建立符合高校性质和工作特点的岗位管理制度。人事制度改革的推进,给高校人事档案管理工作提出了更高的要求,各高校对人事档案进行了全面的整理、归档,使人事档案管理工作更加制度化、规范化、科学化,为培养、使用干部发挥了十分重要的作用。
关 键 词:人事档案管理工作 人事制度改革 高校 岗位管理制度 聘用制度 竞争上岗 身份管理 人事管理
分 类 号:D630.3[政治法律—政治学] F272.92[政治法律—中外政治制度]
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