论偶然因素在生涯规划中的作用  

作　　者：刘伟[1] 

机构地区：[1]咸阳师范学院,陕西咸阳712000

出　　处：《理论导刊》2009年第11期35-36,39,共3页Journal of Socialist Theory Guide

摘　　要：传统生涯规划中的"人职匹配"以合理推理为依据,相信事物间的线性因果关系,对偶然因素通常采取的是淡化、回避甚至排斥的态度。然而不可否认,偶然因素在个体生涯发展过程中却时常担当着十分重要的角色,甚至起着举足轻重的作用。基于偶然因素在生涯规划中所发挥的重要作用,应正视偶然因素和偶发事件对个体生涯发展的中心影响地位,以期给在生涯规划和个体生涯发展过程中一直被漠视的偶然因素一席之地。

关 键 词：偶然因素 生涯规划 生涯发展 

分 类 号：B02[哲学宗教—哲学理论]