新入职精神科护士专业培训的实践  

作　　者：关艳华[1] 李淑玲[1] 

机构地区：[1]广州市精神病医院,510370

出　　处：《广州医药》2009年第6期67-68,共2页Guangzhou Medical Journal

摘　　要：目的通过对新入职的精神科护士统一的、系统的培训实践,摸索一套精神科护士的专业培训方法。方法对新入职的精神科护士,不论是新毕业或曾经在其他综合科工作的护士,组织精神科专业培训,包括岗前培训、集中授课、技能操作培训、临床导师一对一带教和组织护理教学查房等形式。结果经对新入职的精神科护士的规范培训和管理,使入职后的精神科护士形成较好的专业定势。结论新入职的精神科护士培训方法,能使护士的临床护理工作能力尽快得到提高,也强化了护士的带教意识,对培养临床护理导师的队伍,加强护理团队的团结与合作,为护理质量的不断提高建立了平台。

关 键 词：精神科 护士 培训 

分 类 号：R47[医药卫生—护理学]