湖南省导游人才发展对策研究  

作　　者：邹伏霞[1,2] 

机构地区：[1]湖南对外经济贸易职业学院 [2]湖南大学

出　　处：《中国经贸导刊》2010年第3期71-71,共1页China Economic & Trade Herald

基　　金：湖南省教育科学规划课题<高职高专导游实务课程改革的研究与实践>课题内容。课题编号:XJK06BZC027

摘　　要：一、湖南省导游人才现状分析 一是导游人才等级结结构严重不合理，初级导游比例过大，中、高级导游严重短缺。二是导游人才语种结构不平衡，外语类导游，特别是小语种导游比较奇缺，法、德、俄语导游很少。三是导游人才类别分布不合理，且导游人才流失现象严重。四是导游人才知识和能力结构欠缺，出境领队人员少．专家型和复合型导游人才所占比例过小。

关 键 词：导游人才 湖南省 人才发展 人才流失现象 能力结构 人才现状 小语种 不平衡 

分 类 号：F592.7[经济管理—旅游管理]